Leitgedanken des Lehrgangs
Die Lehrgangsinhalte des Weiterbildungsangebotes „Korruptionsprävention im Unternehmen“ sind ausgerichtet auf die Aufgaben, die Geschäftsführer, Kaufmännische Leiter oder Führungskräfte der ersten und zweiten Managementebene erfüllen müssen. Das Angebot richtet sich an Personen aus Unternehmen, Institutionen, öffentlich-rechtlichen Einrichtungen, Non-Profit-Organisationen und Verbänden. Ihre Professionalität soll durch praxisbezogenes Lernen verbessert werden – aufbauend auf einem soliden Managementwissen.
Die berufliche Weiterqualifizierung „Korruptionsprävention im Unternehmen“ ermöglicht es, das erworbene und praktizierte Management Know-how durch ein Zertifikat nach außen hin sichtbar und nach innen hin wirksam zu machen.
Der Lehrgang besteht aus fünf Pflichtseminaren, die von den Teilnehmern durchlaufen werden müssen. Er schließt mit einer Prüfung ab, die erst nach der Absolvierung aller Seminare abgelegt werden kann. Über die besuchten Seminare muss eine schriftliche und mündliche Prüfung abgelegt werden.
Die Zertifizierung und der zu erwerbende Abschluss durch die Hochschule Deggendorf
Die Zertifizierung bezieht sich auf Inhalte der Seminare, die Gesamtkonzeption des Lehrgangs, die Referenten sowie auf den Inhalt und den Ablauf der Prüfung
Hard Facts:
Dauer: 5 Module á 2 Tage
Abschluss: Bescheinigung zur Teilnahme Korruptionsprävention im Unternehmen (HS Deggendorf)
Kursgebühr:
Das Teilnehmerentgelt beträgt 2.110 € zzgl. ges. MwSt; es wird durch den Europäischen Sozialfonds co-finanziert. Die Module I bis V sind einzeln auch für ein Teilnehmerentgelt in Höhe von 1.200 € zzgl. ges. MwSt buchbar. Bei Buchung aller Module wird für das Prüfungsseminar eine Prüfungsgebühr von 1.200 € zzgl. ges. MwSt erhoben.
Wir weisen darauf hin, dass die hier beschriebenen Inhalte den Informationen der Organisation entnommen sind. TAF übernimmt keine Haftung hinsichtlich der Vollständigkeit oder Richtigkeit der hier übermittelten Informationen.